当社の求める人材とは　当社代表取締役　北村善治は語る　　　　 求める人材は、「お客様は何を求めているのだろう。 どんな風に創れば、気持ちよく使ってもらえるのだ ろう」と考えながら仕事をする人です。 私たちの仕事は、仕様を作くるところから始まります。 お客様からの「こんなことができる？」といった問い 合わせから仕事が始まるのです。 　　 直接お客様と面談しながら、求めらているものを探り 出す。 代表取締役　北村善治 お客様が「こんな機能を加えて」といっても、疑問が湧けば、「どうして必要ですか？」 と聞き返します。 予め決められた仕様書に基づいて開発するという案件は皆無です。 言語は現在のところ、Ｃ及びVisual Basicが主体です。 ＯＳはUNIXかWindowsが中心です。 しかし、これらのことには固執しません。 お客様の求めているシステムを一番効率よく、且つシプルに仕上がる手段が別にあ れば躊躇なく、そちらを選択します。 あくまで、使う人の立場にたったシステムを構築するのであって、システム作成側の 都合で進めてはいけないと考えています。 私たちは、徹夜を好みません。効率よく、シンプルに仕上げるのをモットーにします。 給与は年棒制（前年度の実績を基にきめる）です。 残業をベースにした給与体系ではありません。 優秀な人ほど早く帰ります。